Sentencia de la Corte Suprema de Justicia, Sala Csj de 17 de octubre de 2022
Sentencia del 17 de octubre de 2022 dictada por la Sala Csj de la Corte Suprema de Justicia de Panamá.
Extracto del texto
DEMANDA CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVA DE PLENA JURISDICCIÓN INTERPUESTA POR LA LICENCIADA SHIRLEY ESCOBAR, EN NOMBRE Y REPRESENTACIÓN DE ROY ANTONIO OUTTEN BARRÍA, PARA QUE SE DECLARE NULA, POR ILEGAL, LA ACCIÓN DE PERSONAL DE ROTACIÓN DE 10 DE JULIO DE 2019, EMITIDA POR LA DIRECCIÓN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DE LA UNIVERSIDAD DE PANAMÁ, SUS ACTOS CONFIRMATORIOS Y PARA QUE SE HAGAN OTRAS DECLARACIONES.
La demandante aduce que el ASCENSO otorgado el 22 de febrero de 2016, al señor ROY ANTONIO OUTTEN BARRÍA, en el cargo de CONTADOR con funciones en la Dirección General de Recursos Humanos, como Jefe de Departamento de Recursos Humanos, según acción de personal ‘Formulario No.: 601 Resolución No.: 2016-1042 Fecha: 22-02-2016’, es un ASCENSO PERMANENTE.
Lo afirmado por la demandante no se ajusta a derecho. Veamos:
El 22 de febrero de 2016, se otorgó el ASCENSO al señor ROY ANTONIO OUTTEN BARRÍA, y a esa fecha estaba vigente el Reglamento de Carrera del Personal Administrativo, aprobado por el Consejo General Universitario, en Reunión No. 10-85 de 8 de agosto de 1985, publicado en la Gaceta Universitaria No 22 de 1986 y en la
Ver todos: Fallos de la Corte Suprema de Justicia de Panamá
Lexistmo no es asesoría legal. La fuente oficial es la Gaceta Oficial de la República de Panamá y el documento original.